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    人才引荐策划
    Pinkerton, Changsha

    一、什么是猎头公(gōng)司(sī)

    “猎头”在英文里面叫Headhunting,在国(guó)外,使(shǐ)用(yòng)猎头公司招聘人(rén)才是一种(zhǒng)非常智慧的的人才招聘方式,在香港、澳门、台湾引进并翻译为“猎(liè)头(tóu)”,我们大陆(lù)引进后也称为猎头,意思是指(zhǐ)“网罗高(gāo)级人才”。即高级人才(cái)委托(tuō)招(zhāo)聘业务,又被称(chēng)之为猎头服务或人才寻求服(fú)务。而我们公司专(zhuān)门从事中(zhōng)高级人才中介公司,又称之为猎头公司。

    二、我们的工作内容

    1、负责目(mù)标行业客户(hù)信息分析,研究客(kè)户需求;

    2、负(fù)责(zé)市场拓展,与客户建立委托招聘协议(yì),并维系良好(hǎo)的客户关系;

    3、从客(kè)户端收集、分析招(zhāo)聘需求的详细信息并实施有(yǒu)效的招聘行动(dòng);

    4、从客户的(de)招聘需(xū)求中确认职位的所(suǒ)需能力及(jí)资历,分析市场(chǎng)并(bìng)确立(lì)搜寻的(de)方向及目标;

    5、指导助理利用(yòng)有(yǒu)效工具,有计划地进行搜索、筛选候选人;

    6、准确地传达客户(hù)的招(zhāo)聘(pìn)需求,为候选人做面试、评估,通(tōng)过(guò)有效(xiào)的(de)匹配工作来确定(dìng)合适的候选人 ;

    7、进(jìn)行人(rén)选的(de)薪资协调及(jí)谈判工(gōng)作。

    8、跟踪(zōng)服务所有已成功结束的(de)项(xiàng)目,后期的跟踪服务(wù)主要目的是一方面让已推(tuī)荐的人选更(gèng)好融(róng)入企业,另(lìng)一方面(miàn)也希望通(tōng)过这种和企(qǐ)业内(nèi)部(bù)人士沟通更(gèng)好了(le)解这(zhè)家企(qǐ)业,使后续的(de)其他岗位(wèi)推荐更到位。


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